పనితీరు కొలత నిర్వచనం
పనితీరు కొలత అంటే ఏమిటి?
పనితీరు కొలత అనేది ఒక సంస్థ యొక్క లక్ష్యాలను ఎంతవరకు సాధిస్తుందో సూచించే విశ్లేషణ యొక్క సంఖ్యా ఫలితం. అకౌంటింగ్, ఇంజనీరింగ్, ఫైనాన్స్, మార్కెటింగ్, మెటీరియల్స్ మేనేజ్‌మెంట్, ప్రొడక్షన్, రీసెర్చ్, మరియు సేల్స్ విభాగాలతో సహా వ్యాపారం యొక్క అన్ని అంశాల పనితీరును పరిశీలించడానికి ఈ కొలతలు ఉపయోగపడతాయి. పనితీరు కొలతలకు ఉదాహరణలు:
స్వీకరించదగిన ఖాతాలను సేకరించే అకౌంటింగ్ విభాగం యొక్క సామర్థ్యాన్ని ట్రాక్ చేస్తుంది
ఇంజనీరింగ్ విభాగం కొత్త ఉత్పత్తులను రూపొందించగల వేగాన్ని ట్రాక్ చేస్తుంది
ఆర్థిక శాఖ నిర్వహించే నిధుల ద్రవ్యతను ట్రాక్ చేస్తుంది
మెటీరియల్స్ మేనేజ్‌మెంట్ విభాగం నిర్వహించే జాబితా మొత్తాన్ని ట్రాక్ చేస్తుంది
ఉత్పత్తి విభాగంలో ఉత్పత్తి చేయబడిన స్క్రాప్ మొత్తాన్ని ట్రాక్ చేస్తుంది
ఇప్పటికే ఉన్న కస్టమర్ల నుండి కొత్త అమ్మకాలను తీసుకురావడానికి అమ్మకపు సిబ్బంది సామర్థ్యాన్ని ట్రాక్ చేస్తుంది
పనితీరు కొలతలు సాధారణంగా సారాంశ షీట్‌లో కంపైల్ చేయబడతాయి, ఇవి రోజూ నిర్వహణ బృందానికి పంపిణీ చేయబడతాయి. ధోరణి రేఖకు దిగువకు వచ్చే చర్యలు లేదా ముందుగా నిర్ణయించిన ప్రమాణాన్ని పాటించకపోవడం మెరుగైన నిర్వహణ దృష్టికి లోబడి ఉంటుంది.
పనితీరు కొలత యొక్క మరొక రూపం వ్యాపార విభాగాల ఫలితాలను నివేదించడానికి రెవెన్యూ కేంద్రాలు, లాభ కేంద్రాలు మరియు వ్యయ కేంద్రాలను ఉపయోగించడం. ఆదాయ కేంద్రం అది ఉత్పత్తి చేసే మొత్తానికి మాత్రమే బాధ్యత వహిస్తుంది, అయితే లాభదాయక కేంద్రం అది ఉత్పత్తి చేసే ఆదాయాలు మరియు దాని వలన కలిగే ఖర్చులు రెండింటికీ బాధ్యత వహిస్తుంది. ఖర్చు కేంద్రం దాని ఖర్చులకు మాత్రమే బాధ్యత వహిస్తుంది. వ్యాపారం యొక్క దాదాపు అన్ని భాగాలను ఈ వర్గీకరణలలో ఒకటిగా విభజించవచ్చు.
